Auszubildende/r zum Immobilienkaufmann/-frau (w/m/d) 2026/2027

  • Publizierung bis: 31.12.2025
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Die Leipziger Wohnungs- und Baugesellschaft mbH (LWB) gehört mit mehr als 36.700 Wohnungen und rund 500 Mitarbeitenden zu den großen kommunalen Wohnungsgesellschaften in Deutschland. Neben der Bewirtschaftung und Verwaltung unseres Bestandes werden wir auch in den nächsten Jahren umfangreiche Sanierungs- und Neubauvorhaben durchführen. Leipzig, eine der dynamischsten und attraktivsten Großstädte, wächst und wir wachsen mit. Deshalb suchen wir beginnend mit dem Schuljahr 2026/2027 Auszubildende zum Immobilienkaufmann/-frau (w/m/d) .

Duale Ausbildung mit vielen Perspektiven

Von A wie anspruchsvoll bis Z wie zielorientiert:
Mit der Ausbildung bei der LWB eröffnen sich viele Perspektiven. Sie lernen alle Kernbereiche des Unternehmens kennen, werden gefordert und gefördert. In der Berufsschule legen Sie die theoretische Basis.

Ausbildungsschwerpunkte:

Schwerpunkte der praktischen Ausbildung:
  • Verwalten, Bewirtschaften und Vermieten von Wohnungen
  • Begleiten von Sanierungen/Modernisierungen
  • Verwalten von Wohneigentum
  • Beratung von Mietern
  • Einbringen im Azubi-Projekt "Wohnschule"
Schwerpunkte der theoretischen Ausbildung:
  • Buchführung, Bilanzierung, Kontenabschluss
  • Vermietung, Verwaltung, Bestandspflege, Mietrecht
  • Begleiten von Bauprojekten
  • Fachenglisch
  • Kommunikations- und Präsentationstechniken
  • Betriebswirtschaftliche Inhalte

Unsere Anforderungen an zukünftige Immobilienkaufleute:

Für die Ausbildung sollten Sie mitbringen:
  • Realschlussabschluss bzw. (Fach)Abitur mit guten bis sehr guten Noten in Mathematik und Deutsch
  • gute Fremdsprachenkenntnisse
  • Engagement, Teamfähigkeit, Flexibilität
  • Freude an kunden- und serviceorientierter Arbeit
  • Interesse am Wohnungsmarkt
  • Kontaktfreude, Kommunikationsfähigkeit und Lernbereitschaft

Wir bieten:

  • Ein interessantes Aufgabenfeld in einem breitgefächerten Immobilien-Portfolio im Stadtgebiet Leipzig
  • Einen modernen Unternehmenssitz in Citylage mit hervorragender Verkehrsanbindung
  • Einen sicheren Ausbildungsplatz bei einer 100%igen Tochtergesellschaft der Stadt
  • Gute Übernahmechancen nach erfolgreichem Abschluss der Ausbildung
  • Teilnahme an Weiterbildungsangeboten
  • Attraktive Ausbildungsvergütung nach Tarif inklusive Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie 37 Stunden wöchentliche Arbeitszeit 
  • 30 Tage Erholungsurlaub plus 24. und 31. Dezember zusätzlich frei
  • LVB Job- oder Deutschlandticket mit attraktivem Arbeitgeberzuschuss
  • Jobrad mit FullService Paket
  • Betriebliche Altersvorsorge mit Zuschuss
  • Hauseigene Cafeteria

Interessiert?

Dann freuen wir uns auf Ihre ausführlichen Bewerbungsunterlagen! 

Bei gleicher Eignung werden bei der Auswahl Schwerbehinderte/Gleichgestellte bevorzugt berücksichtigt.